Wir suchen Sie in der Havelland-Kliniken GmbH für unseren Fachbereich Personalmanagement als Sachgebietsleiter:in Personalcontrolling mit Dienstsitz in Nauen, in Vollzeit, unbefristet, Start in Absprache Die Havelland

an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern. • Aufbau eines Personalcontrollings innerhalb des HR-Kompetenzzentrums Governance • Definition relevanter Kennzahlen (KPIs) und Sicherstellung

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum Hervorragende Entwicklungs

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem GestaltungsspielraumHervorragende Entwicklungs

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum Hervorragende Entwicklungs

sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus. Für den Geschäftsbereich Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit/Teilzeit einen Referenten (m/w/d) Personalcontrolling • Entwicklung und Implementierung

sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus. Für den Geschäftsbereich Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit/Teilzeit einen Referenten (m/w/d) Personalcontrolling • Entwicklung und Implementierung

für die Konzerngesellschaften • Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Reportings für konzernweite Kennzahlen und Prozesse • Begleitung der Personalbedarfs-, Personalkosten- und Budgetplanung im Rahmen der Konzernplanung

!Referent (w/m/d) Personalcontrolling • Entwickeln entscheidungsreifer Konzepte und Instrumente zu Themen des Personalcontrollings unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Vorgaben • Erheben und Weiterverarbeiten

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum Hervorragende Entwicklungs

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum Hervorragende Entwicklungs

Das Servicecenter 1 - Personal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum Hervorragende Entwicklungs

Referent Personalcontrolling (m/w/d) • Dortmund • unbefristet • Teilzeit Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen

in einem dynamischen Umfeld ein, in dem Sie aktiv die Personalcontrolling-Prozesse mitgestalten und sich an spannenden Projekten beteiligen können. Nach einer ausführlichen Einarbeitungszeit erwarten Sie vielfältige Aufgaben

in einem dynamischen Umfeld ein, in dem Sie aktiv die Personalcontrolling-Prozesse mitgestalten und sich an spannenden Projekten beteiligen können. Nach einer ausführlichen Einarbeitungszeit erwarten Sie vielfältige Aufgaben

sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.Für den Geschäftsbereich Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit/Teilzeit einenReferenten (m/w/d) Personalcontrolling Ihre Aufgaben:Entwicklung

für die Konzerngesellschaften • Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Reportings für konzernweite Kennzahlen und Prozesse • Begleitung der Personalbedarfs-, Personalkosten- und Budgetplanung im Rahmen der Konzernplanung

, vertiefte Kenntnisse im Bereich Personal/Personalcontrolling Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkten in den Bereichen Personal und Controlling Souveräner Umgang mit MS Office