Organisationsentwicklung (m/w/d) kannst du bei uns für 6 Monate deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. Mögliche Einsatzorte sind: Hamburg, Gaimersheim, Mannheim, Melsungen, Minden, Moers, Neumünster, Offenburg, Würzburg

Referent für Organisationsentwicklung (m/w/d) Das Erzbistum Paderborn sucht für die Abteilung Entwicklung im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Referenten für die Organisationsentwicklung (m/w/d) . Die befristete

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Das Ressort Forschung und Lehre sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis 31.03.2028: Referent*in (m/w/d) Digitale Organisationsentwicklung Wir bieten Ihnen:Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen

. organisationspsychologischen Schwerpunktstudium mit anspruchsvoller HR Praxiserfahrung in einem auf Zukunft ausgerichteten mittelständischen Unternehmen als Werkstudent Personal- Organisationsentwicklung (m/w/d) Die Position ist beheimatet

Das Ressort Forschung und Lehre sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet bis 31.03.2028: Referent*in (m/w/d) Digitale Organisationsentwicklung Wir bieten Ihnen:Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen

) in der Organisationsentwicklung in Voll-/ oder Teilzeit Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Möglichkeit, Ihre Bachelor- oder Masterarbeit praxisnah umzusetzen? Bei uns im Unternehmen bieten wir Ihnen nicht nur die Chance, Ihr Wissen

(m/w/d) bist du Teil unseres Teams und erhältst spannende Einblicke in die Personal- und Organisationsentwicklung. • Dein Schwerpunkt liegt in der Bearbeitung von Seminaranträgen – von der Abstimmung mit Dienstleistern

Unternehmenszentrale in Starnberg als Referent (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung in Vollzeit; nach erfolgter Einarbeitung bis zu 2 Tage/Woche von remote möglich • Aktive Mitarbeit in der Gestaltung der Unternehmenskultur

, können wir höchste Qualität garantieren und handfeste Erfolge feiern. Sei mit dabei und werde Teil unserer Familie! Personalreferent Organisationsentwicklung / Personalentwicklung (m/w/d) Befristung im Rahmen einer Elternzeitvertretung

Organisationsentwicklung und Betriebswirtschaft. Senior-Berater Organisationsentwicklung & Betriebswirtschaft (m/w/d) Deine zukünftigen Aufgaben • Du übernimmst die eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer

Das Ressort Forschung und Lehre sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Abteilungsleitung (m/w/d) Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel Wir bieten Ihnen:Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen

Beratungsprojekten im öffentlichen Sektor mit Fokus Organisationsentwicklung. • Analyse von Organisationen. Dabei führst Du Organisationsdiagnosen durch, identifizierst Veränderungspotenziale und -herausforderungen in Zusammenarbeit

Plätze verfügbarSehr gute VerkehrsanbindungIhre Aufgaben:Leitung der Abteilung Organisationsentwicklung undDigitaler WandelBeratung, Begleitung und Coaching von Lehrenden,Forschenden und Führungskräften zum digitalenWandel

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Menge von uns erwarten. Komm zu uns ins Team! Praktikant (m/w/d) Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Akademie Osnabrück • Du unterstützt uns in der Konzeption und Implementierung verschiedener