Personalentwickler (m/w/d) | Aufbau Personalentwicklung Wir befinden uns in einer spannenden Entwicklungsphase und bauen den Bereich Personalentwicklung von Grund auf neu auf. Ziel ist es, unsere Mitarbeitenden gezielt

.) LBesG NRW ausgewiesen. Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %.Ihre Aufgaben bei uns:Leitung des Sachgebietes Personalentwicklung inkl. Budgetverantwortung und strategische Weiterentwicklung

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Werkstudent:in Personalentwicklung • Boppard • Studenten • Teilzeit mit 15 bis 20 Stunden pro Woche, befristet auf 12 Monate mit der Option auf Verlängerung Schwere Maschinen, die den Straßenbau erleichtern, mehr

Personalentwicklung am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße Du willst als Personalentwicklungsexpert*in wirklich etwas bewegen? Du hast Lust auf eine neue Herausforderung in einem abwechslungsreichen HR-Umfeld

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der Geschäftsführung, der Führungskräfte und Mitarbeitenden zur Personal- und Organisationsentwicklung • Zielorientiertes Begleiten von Teamentwicklungsprozessen • Durchführen regelmäßiger interner Bildungsbedarfsanalysen

, eigenverantwortlich.Bring Deine Expertise ein als Werkstudent (m/w/d) für unser Team Personalentwicklung Nachwuchskräfte in unserer Sparkassenakademie Baden-Württemberg.Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen

in aktuellen Projekten der Personalentwicklung mit, z.B. in den Bereichen Performance Management oder Diagnostik • Du erstellst aussagekräftige Bildungsberichte und führst fundierte Auswertungen durch • Studium

und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.    Worum geht es bei der Stelle? Begeisterst du dich für den Bereich Human Resources? Möchtest du erste Erfahrungen in der Personalentwicklung sammeln oder bereits bestehende

- und Führungskräfteentwicklung unterstützen? Dann gestalten Sie die Schlüter-Erfolgsstory aktiv mit alsWerkstudent Personalentwicklung (m/w/d) • Unterstützen im operativen Tagesgeschäft durch das Übernehmen von administrativen Aufgaben innerhalb

Du suchst eine spannende Werkstudentenstelle, bei der du wirklich mitgestalten kannst? In unserem Team der Personalentwicklung warten abwechslungsreiche Aufgaben und ein herzlicher Empfang auf dich! Als 100-jährige

im Bereich der Personalentwicklung mit • Du hast bereits Erfahrungen bei der Konzeption und Einführung eines Personalentwicklungsportfolios • Du entwickelst gerne eigenverantwortlich Lösungen und schaust über den Tellerrand

die Personalentwicklung von morgen mit. Werden Sie Kandidatenmarktkenner, Talententdecker und Kandidatenbinder. Es erwarten Sie spannende Zeiten, in denen Sie unsere Personalentwicklung unterstützen. Dabei nutzen Sie ein modernes E-Recruiting

auf Personalentwicklung und moderne Entwicklungsformate • Selbstständige Aufbereitung, Strukturierung und Weiterentwicklung relevanter HR-Themen • Professionelle Erstellung und Optimierung von Präsentationen (PowerPoint) • Analyse

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Bankkaufmann/-frau oder Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalentwicklung

der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung in der Personalentwicklung • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Empathie

Personalentwicklungsmaßnahmen & -prozessen • Mitarbeit im Tagesgeschäft der Personalentwicklung • Unterstützung bei Bedarf innerhalb HR • Du bist aktuell immatrikuliert und hast Interesse an HR-Themen sowie Freude am Kontakt mit Menschen

Jetzt bewerben!Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d)Hörmann KG Verkaufsgesellschaft33803 SteinhagenPräsenz / MobilBerufserfahrungPersonalwesen, HRVollzeitAls Familienunternehmen denken wir langfristig