. Das druckentlastende Material wird ausschließlich in unternehmenseigenen Produktionsstätten gefertigt. Für unseren Standort Steinhagen bei Bielefeld suchen wir ab sofort einen HR-Generalisten / Personalfachkaufmann (w/m/d

kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit einer Spezialisierung im Personalwesen, z. B. als Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m/w/d). • Berufserfahrung: Nachgewiesene (erste) Berufspraxis

, zwischen Hof und Bayreuth, einen Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischen Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d). Bei uns hast du hybride Arbeitsmöglichkeiten und kannst einen Teil deiner Aufgaben

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Produktionsstandort in Münchsmünster nahe Ingolstadt suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Payroll Specialist (m/w/d). Payroll Specialist / Personalfachkauffrau/-mann Entgeltabrechnung (m/w/d

eine/n HR-Assistenz (m/w/d) / Personalfachkaufmann/-frau / Personalsachbearbeiter/in für die Region West, Dienstsitz in Volkmarsen.Hast du Freude an: • Operativer Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt in Zusammenarbeit

HR-Assistenz (m/w/d) / Personalfachkaufmann/-frau / Personalsachbearbeiter/in Volkmarsen Vollzeit Unbefristet • Leidenschaft, Engagement und Know-howSeit über 70 Jahren entwickeln wir für unsere Kunden maßgeschneiderte

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Prior & Peußner ist seit 1910 als zuverlässiger Dienstleister in der Gebäudereinigung im Einsatz. Wir erweitern ständig unseren Kundenstamm und suchen daher zu sofort einen Personalkaufmann/ Personalkauffrau m/w/d

bei Projekten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fortbildung zur Personalkauffrau/zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert Erste

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bei Projekten im Bereich Recruiting und Personalentwicklung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fortbildung zur Personalkauffrau/zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert Erste

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-KampagnenAdministrative Unterstützung bei Projekten im Bereich Recruiting und PersonalentwicklungDas bringen Sie mit:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fortbildung zur Personalkauffrau/zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare

) • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/ zur Personalfachkauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation • arbeits- und sozialrechtliche

Personalstrategie • sowie ins Recruiting & Onboarding. • Erforderlich: Studium der Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt oder Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau • Erfahrung und Diskretion im operativen HRAlltag sowie