W 2-Universitätsprofessur für Didaktik der Sozialwissenschaften  Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000

GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften ist eine von Bund und Ländern finanzierte, international tätige sozialwissenschaftliche Einrichtung der Leibniz-Gemeinschaft.    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

weiterzuentwickeln. Für diesen bedeutenden Transformationsprozess suchen wir am Standort Darmstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen / Sozialwissenschaftler als stellvertretende Leitung Regionale Diakonie

. der Bürgerbeteiligungsprozesse (Partizipation) • Beratung von Kommunen, Bürgern und anderen Dritten • Abgeschlossenes Studium der Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Architektur, Geografie, Immobilienwirtschaft, Sozialwissenschaften

, Immobilienwirtschaft, Sozialwissenschaften sowie vergleichbarer Qualifikationen • Fundierte, mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Städtebauförderung und der Bürgerbeteiligung • Kenntnisse im Städtebaurecht, sowie in der Struktur

Sozialwissenschaftler/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.01.2026 in Teilzeit (75 %) und befristet bis zum 31.07.2026 zu besetzen

und Sozialwissenschaften in unserem Fachbereich Gesundheit und Pflege zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden). • Konzeption, Weiterentwicklung und Pflege von (digitalen) Studienmaterialien (inkl. Moodle

- und Führungskräfteentwicklung nachweisen und hast als Fundament Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische

- und Führungskräfteentwicklung nachweisen und hast als Fundament Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische

- und Führungskräfteentwicklung nachweisen und hast als Fundament Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

• Unterstützung bei Wirkungsmodellen, Meilensteinüberprüfungen und datengestützten Entscheidungen • Abgeschlossenes Studium (z. B. Sozialwissenschaften, Bildungswissenschaften, Psychologie, Data Science o. Ä.) • Sehr gute

-/Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbare mit Schwerpunkt Personal • Erste Erfahrung im Bereich Human Resources wünschenswert • Gute Kenntnisse im Bereich MS-Office, insbesondere

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie

Dein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. Psychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung erfolgreich abgeschlossen, oder verfügst über eine fachspezifische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung sowie