. Zur Unterstützung unseres Bereichs Einkauf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf 24 Monate und in Vollzeit, als Elternzeitvertretung einen Operativen Einkäufer / Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) • Erstellen

. Zur Unterstützung unseres Bereichs Einkauf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf 24 Monate und in Vollzeit, als Elternzeitvertretung einen Operativen Einkäufer / Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) • Erstellen

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Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Bürosachbearbeitung Umsatzsteuer (m/w/d) in der THW‑Leitung in Bonn EG 9 a TVöD (Bund) – EG 9 a TVöD (Bund) – Die Funktion ist im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung

Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung (vorerst befristet bis Juni 2028) als Sachbearbeiter/in Operativer Einkauf (m/w/d) in Voll-/Teilzeit • Sie übernehmen die Verantwortung für das Bestellwesen

Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung (vorerst befristet bis Juni 2028) als Sachbearbeiter/in Operativer Einkauf (m/w/d) in Voll-/Teilzeit • Sie übernehmen die Verantwortung für das Bestellwesen

auf. In der Stabsstelle Informationssicherheit des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

Altersversorgung, optionale Unfallversicherung (24/7), 30 Urlaubstage plus 3 Tage Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag runden unser Angebot ab. Diese Stelle ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich auf 2 Jahre

Altersversorgung, optionale Unfallversicherung (24/7), 30 Urlaubstage plus 3 Tage Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag runden unser Angebot ab. Diese Stelle ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich auf 2 Jahre

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

herauszuholen.Das bewirkst du bei uns: • Fachlicher Lead: Zunächst für 1 Jahr als Elternzeitvertretung vernetzt Du die Mitglieder unserer beiden User Groups (Austauschkreise für Expert:innen) "Externe Rechnungslegung

: Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche

als Elternzeitvertretung befristet (gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG) bis voraussichtlich 29.09.2026, und in Voll- oder Teilzeit eine*n Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“) Der Bereich Ausbildung soll als strategische Säule des Recruitings

als Elternzeitvertretung befristet (gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG) bis voraussichtlich 29.09.2026, und in Voll- oder Teilzeit eine*n Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“) Der Bereich Ausbildung soll als strategische Säule des Recruitings

als Elternzeitvertretung befristet (gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG) bis voraussichtlich 29.09.2026, und in Voll- oder Teilzeit eine*n Personalreferent*in Ausbildung („New Talents“) Der Bereich Ausbildung soll als strategische Säule des Recruitings

) zu besetzen:Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d)Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen.Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche