Vorstandsassistent Sprecher & CFO(m/w/d)StandortDüsseldorf, DeutschlandJob IDERGO02426JobtypVollzeit oder TeilzeitUnternehmenERGO

durch, um darauf basierend mit deinem Projektleiter (m/w/d) konkrete Lösungs- und Handlungsoptionen zu erarbeiten • Du zeigst uns auf Projekten mit einer Vielfalt von Themengebieten wie CFO-nahe Beratungsthemen, Transaktionen

Projekten zur Vision und Strategie im Finanzbereich und trägst gleichzeitig zur Entwicklung moderner und effizienter Finanzorganisationen bei. • Finance Transformation. Im Bereich CFO-Strategie und Organisation erarbeitest

Teams: Senior Manager (m/w/d) CFO-Services – Governance, Risk & Compliance (GRC) // Düsseldorf TLNT1_DE

Teams: Senior Manager (m/w/d) CFO-Services – Governance, Risk & Compliance (GRC) // Düsseldorf Als Führungspersönlichkeit gehen Sie in den Akquise-Lead, übernehmen von Beginn an Projektverantwortung und Ownership

und entwickeln Strukturen, Prozesse und Kennzahlensysteme konsequent weiter. In enger Zusammenarbeit mit CFO, Investment-Teams und Geschäftsführungen der Beteiligungen sichern Sie Transparenz, Effizienz und Entscheidungsqualität

-Standards und Controlling-Strukturen • Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für Investment- und Aufsichtsgremien • Enge Zusammenarbeit mit CFO, Controlling, Corporate Development und Investment-Teams Ihr Profil

aus unterschiedlichen Bereichen der Industriebranche in diversen Projekten entlang der CFO-Agenda. • Dabei begleitest du Beratungsprojekte von der Optimierung der Strukturen, Prozesse und Systeme im Finanzwesen und Controlling sowie deren

aus unseren Industrien, hierbei u. a. den CFO und die Finanzfunktion. Dabei gehören zu unseren inhaltlichen Schwerpunkten insbesondere die Themenfelder CFO-Strategie, Finance Transformation, Planung & Budgetierung, KPI & Management

in Transactions, Restructuring oder CFO Advisory. • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, mit überdurchschnittlichem Erfolg. • Analytischer Scharfsinn, kombiniert mit hoher

in Transactions, Restructuring oder CFO Advisory. • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, mit überdurchschnittlichem Erfolg. • Analytischer Scharfsinn, kombiniert mit hoher

anderer Partnerbetriebe der Arsipa Gruppe. • Strategische und operative Verantwortung bei sämtlichen Unternehmenszukäufen in enger Zusammenarbeit mit dem M&A-Team, dem Head of M&A sowie den Geschäftsführern (CEO und CFO

Koegler & Compagnie ist erster Partner für die Besetzung von Vakanzen und Projekten im CFO-Resort. Koegler bringt als spezialisierte Personalberatung Fach- und Führungskräfte aus Controlling, Steuer-, Rechnungswesen

. Gemeinsam gestalten wir die CFO-Agenda von morgen - durch unsere Beratung schaffen wir Transparenz, stärken das Vertrauen in das Berichtswesen und ermöglichen so fundierte Entscheidungen in einem dynamischen Umfeld. Bei uns kannst

aus dem Bereich Financial Services unsere Mandat:innen aus der Finanzindustrie (Banken, Asset Manager und Versicherungen) bei der Weiterentwicklung des CFO Bereichs mit Fokus auf regulatorische und aufsichtsrechtliche Fragestellungen

Industrie - vom Hidden Champion bis zum Weltmarktführer. Mögliche inhaltliche Schwerpunkte können dabei folgende sein: CFO-Strategie und -Organisation, Finance Transformation, Design von Steuerungs- und Kennzahlenmodellen, Kosten

: Wachse strukturiert in die Rolle des Managers. Auszug unserer aktuellen Transformation & Performance Improvement Projekte: Design & Umsetzung Finance SSC | Design & Umsetzung CFO Agenda | Post Merger Integration | ERP

zwischen Management, CFO und den Portfoliounternehmen. Du arbeitest im Zentrum der finanziellen Steuerung, gestaltest Entscheidungsgrundlagen mit und bringst wirtschaftliche Klarheit in ein dynamisches, unternehmerisches Umfeld

anderer Partnerbetriebe der Arsipa Gruppe. • Strategische und operative Verantwortung bei sämtlichen Unternehmenszukäufen in enger Zusammenarbeit mit dem M&A-Team, dem Head of M&A sowie den Geschäftsführern (CEO und CFO

technologisch und strukturell auf das nächste Level zu heben. Verantwortung: Eine strategisch wichtige Position mit direktem Draht zum CFO. Entwicklung: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen