• eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Aufgabe an der Schnittstelle von Verwaltung, IT und Organisationsentwicklung • Mitgestaltung der digitalen Transformation im Freistaat Sachsen • ergebnisorientiertes

Unterstützung des PoL-Sprechers in allen administrativen und finanziellen Angelegenheiten • Erarbeitung von Informations- und Entscheidungsvorlagen, einschließlich solcher zur Personalentwicklung sowie zu Geschäftsprozessen im PoL

Mitarbeiterparkplätze Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten zur Fort- & Weiterbildung und Studium Corporate Benefits Kostenlose Nutzung unserer Fitnessräume VVS-Jobticket Zuschuss Gesundheitstage Kindertagesstätte Jobrad Leasing Gut

Zusammenarbeit innerhalb der Hochschule • Strategische Weiterentwicklung und zukunftsorientierte Steuerung der Hochschulservices • Initiierung und Umsetzung von Projekten im Bereich Organisationsentwicklung für den Bereich

noch ein einmaliges Ausstattungsbudget – für das, was du persönlich zum Arbeiten außerhalb des Büros brauchst. • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich

noch ein einmaliges Ausstattungsbudget – für das, was du persönlich zum Arbeiten außerhalb des Büros brauchst. • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich

wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. • Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe

Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. • Gutes Betriebsklima und Netzwerk: Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Wir arbeiten gerne zusammen, egal

- und Veränderungsmanagement sowie der Organisationsentwicklung • Weiterentwicklung und Umsetzung der regionalen und zentralen HR-Prozesse • Abgeschlossene Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts

mit einem ausgeprägten Profil in der angewandten Forschung und Entwicklung sowie der akademischen Weiterbildung erwarten Sie ein innovatives Arbeitsumfeld und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung

Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles Arbeiten/Home Office Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes

und zahlreiche Sozialleistungen-  arbeiten innerhalb eines positiven und motivierendenBetriebsklimas- ein individuelles Personalentwicklungs- und Fortbildungsprogramm   Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben

Urlaub • Jahressonderzahlung • Mitarbeiter-Card (Aral, Edeka oder DM) • Eine gezielte Personalentwicklung öffnet die Türen für berufliche und persönliche Weiterentwicklung • Unsere "Du-Kultur", Mitarbeiterevents

, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-iPhone • Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Willkommenstag und Mentorenprogramm • Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungs-Team