von unternehmensinternen Richtlinien und Dokumentationen • Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften, gerne mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht, oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Du interessierst

, sowie Arbeitsrecht? Du willst Verantwortung übernehmen, eigenständig Mandate führen und unsere Mandanten mit Kompetenz und Empathie vertreten? Dann bist du bei uns genau richtig! • Eigenverantwortliche Bearbeitung

• Erarbeitung und Umsetzung von Standards und Best-Practices • Durchführung und Dokumentation von Sicherheitsunterweisungen • Sicherstellung der Einhaltung von Standards in den Themen Arbeitsrecht und Arbeitssicherheit • Enge

• Erarbeitung und Umsetzung von Standards und Best-Practices • Durchführung und Dokumentation von Sicherheitsunterweisungen • Sicherstellung der Einhaltung von Standards in den Themen Arbeitsrecht und Arbeitssicherheit • Enge

dies nun in dieser Aufgabe entfalten. • Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie SAP Anwenderwissen konnten Sie bereits unter Beweis stellen. • Sie überzeugen durch Ihre gewinnende Persönlichkeit, eine sehr selbständige Arbeitsweise

-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht • Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, idealerweise erste Erfahrungen mit DATEV • Sehr gute Deutschkenntnisse • Flexible Arbeitszeiten • Homeoffice-Möglichkeiten • 30 Tage Urlaub

dies nun in dieser Aufgabe entfalten. • Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie SAP Anwenderwissen konnten Sie bereits unter Beweis stellen. • Sie überzeugen durch Ihre gewinnende Persönlichkeit, eine sehr selbständige Arbeitsweise

-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht • Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, idealerweise erste Erfahrungen mit DATEV • Sehr gute Deutschkenntnisse • Flexible Arbeitszeiten • Homeoffice-Möglichkeiten • 30 Tage Urlaub

Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel sowie LOGA Kenntnisse wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel sowie LOGA Kenntnisse wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel sowie LOGA Kenntnisse wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Sozialversicherungsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel sowie LOGA Kenntnisse wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit

im Personalbereich • Erfahrungen in der Betreuung von Mitarbeitenden • Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht • Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten • Eine analytische und selbständige Arbeitsweise zeichnet

betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht • Sehr gute Kenntnisse in Personalmanagementsystemen • Sie sind ein empathischer Teamplayer

von Risikofeldern und proaktiver Ableitung daraus resultierender risikominimierender Maßnahmen • Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Funktionen (z.B. Arbeitsrecht, Datenschutz) • Überwachung des organisatorischen Case

oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige praktische Erfahrungen im Personalbereich • Erfahrungen in der Betreuung von Mitarbeitenden • Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht • Sehr gute Organisations

betriebswirtschaftliches (Hochschul-) Studium; idealerweise mit dem Schwerpunkt im Personalmanagement/Arbeitsrecht oder vergleichbare Berufserfahrung • Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie Kenntnisse

oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Fachrichtung • Erfahrung im Recruiting bzw. Personalwesen • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht • Know-how im Bereich der Altersvorsorge wünschenswert

Unternehmensteilen. Zusammenarbeit - Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen, darunter M&A, Unternehmensentwicklung, Gesellschafts- und Arbeitsrecht, Steuern, Finanzen, Rechnungswesen und operative Funktionen

Wünschenswert: Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor-Niveau mit dem Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, Erfahrung im Bereich des Tarif- und Beamtenrechts