Grundsatzfragen unserer Abteilung Mitgliedschaft und Beitrag suchen wir an den Standorten Heidelberg, Mainz, Bochum oder Langenhagen zum 29. Mai 2026 eine Referentin/einen Referenten (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung für zwei

Grundsatzfragen unserer Abteilung Mitgliedschaft und Beitrag suchen wir an den Standorten Heidelberg, Mainz, Bochum oder Langenhagen zum 29. Mai 2026 eine Referentin/einen Referenten (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung für zwei

, sinnstiftende Tätigkeiten, attraktive Sozialleistungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und gestalten mit uns die Zukunft. Trainee (m/w/d) Projektingenieur Gas/Strom - befristet auf 18

Standards eingehalten und weiterentwickelt werden - in einem Umfeld, das Werteorientierung mit zeitgemäßer Arbeitsweise verbindet. Junior*in-Volljurist*in (m/w/d) Elternzeitvertretung, befristet auf bis zu maximal 3 Jahre

/ Key Account Manager (m|w|d) Diese Stelle ist bis zum 31.12.2028 befristet. In dieser Position bringen Sie Ihre eigenen Ideen bei der Planung und Organisation unserer Eigenveranstaltungen mit ein und entwickeln

. In diesem Programm wurde die Folkwang Universität mit dem Prädikat \"Gleichstellungsstarke Hochschule\" ausgezeichnet; Bund und Länder fördern damit gezielt die Erhöhung des Frauenanteils an Professuren. Die Stelle ist befristet

in Wiesbaden suchen wir zum 01.04.2026 in Teilzeit, befristet mit 20 Wochenstunden eine:n: Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d). Was Sie erwartet Wir suchen zum 01.04.2026 für den Standort Wiesbaden am Lehrstuhl für Klinische