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Wir sind eine mittelständisch geprägte Personalberatung, die seit 2004 Vakanzen u.a. in den Bereichen Finance & Controlling, Marketing, Sales, Real Estate, Human Resources sowie Interim Management besetzt. An unseren zwei

bei teamübergreifenden Themen in den Bereichen Employer Branding, Recruiting & Talent ManagementDein ProfilStudium* im Bereich (Wirtschafts-)Psychologie, Soziologie oder ErwachsenenbildungBegeisterungsfähigkeit für eignungsdiagnostische

und Transformation • Analyse von Feedbackumfragen und bestehenden Prozessen • Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams und StakeholdernDein Profil • Studium* im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Psychologie

Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren StudiengangAusgeprägte Serviceorientierung sowie ein gutes Verständnis für HR-ProzessabläufeKommunikationsstärkeInteresse an HR-Prozessen *Bitte füge deiner Bewerbung

) • Du übernimmst eigenständig Aufgaben im Ausbildungsbereich (z. B. Recruiting von neuen Auszubildenden & dualen Studenten) und unterstützt unseren Ausbildungsverantwortlichen bei seiner täglichen Arbeit • Du unterstützt

• Studium* im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang • Ausgeprägte Serviceorientierung sowie ein gutes Verständnis für HR-Prozessabläufe • Kommunikationsstärke • Interesse

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