Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung Abwicklung des Bereichs Altersvorsorge Verwaltung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung Abwicklung des Bereichs Altersvorsorge Verwaltung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung Abwicklung des Bereichs Altersvorsorge Verwaltung

Verkehrsanbindung, zentraler StandortJobradMitarbeiterrabatteDas bringen Sie mit:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil, oder vergleichbare

bei Auswertungen, Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Automatisierung von Prozessen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung / Fortbildung zur Personalfachkauffrau

Sie mit: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung • Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert

Gute Verkehrsanbindung, zentraler Standort Jobrad Mitarbeiterrabatte Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d

bei Auswertungen, Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Automatisierung von Prozessen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung / Fortbildung zur Personalfachkauffrau

oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) • Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht • Sicherer

kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) • Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden

mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännischeAusbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert- Sehr gute EDV-Kenntnisse- Sie fühlen sich wohl in einem gehobenen

und funktionsübergreifenden Prozessen und Abläufen • Durchführung von monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w

zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich einesIndustrieunternehmens  - Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrechtsowie gute Kenntnisse der MS-Office 365 Anwendungen

, idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) • Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen / in der Personalsachbearbeitung • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) • Kenntnisse in SAP

hinaus bringen Projekte zusätzliche Abwechslung in Deinen Berufsalltag • Du kannst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal vorweisen, idealerweise eine Weiterbildung als Personalfachkauffrau

Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann bei entsprechender Leistung • Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit

Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann bei entsprechender Leistung • Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit