CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d/) - Frästechnik capricorn AUTOMOTIVE GmbH

sicherstellenFertigungsprozesse überwachen und kleinere Störungen behebenProfilAbgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (Drehtechnik)Sicherer Umgang mit Zeichnungen, Mess- und PrüfmittelnPraxiserfahrung mit CNC-DrehzentrenKenntnisse

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Krefeld für eine Festanstellung in der Produktion.Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton • Attraktive Vergütung auf Stundenbasis

als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) FR Frästechnik, Feinwerkmechaniker - Zerspanungstechnik (m/w/d), CNC - Fräser (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit dementsprechenden Kenntnissen und Berufserfahrung. • Sie verfügen

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, Anweisungen usw. • Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung in unserem Unternehmen • Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker • mindestens 3 Jahre Berufserfahrung an CNC-Maschinen • Erfahrung

oder halbfertigen Produkten inKomponenten oder Endprodukten für ein Endprodukt- Kommissionieren von Bauteilen nach Vorgabe- Bedienen und einrichten von CNC-Maschinen- Hubwagen und Gabelstapler bedienen und fahren- Sichtkontrolle

. • Du bedienst, teilst und überwachst CNC gesteuerte Drehmaschinen (Mazak, DMG) • Du programmierst die Maschinen und stellst die Qualität mittels geeigneter Mess- und Prüfmittel sicher (Werkerselbstkontrolle) • Du führst

• Von Vorteil wäre das selbstständige Programmieren nach Zeichnung, aber keine Bedingung Das bringen Sie mit: • Abgeschlossene Ausbildung bzw. vorhandene Berufserfahrung als CNC Dreher (m/w/d), Zerspanungsmechaniker (m/w/d), CNC

) o.ä. • Gerne auch Quereinsteiger oder (Jung)Gesellen aus der Metallhandwerk (m/w/d), wie z.B. Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder CNC Zerspanungsmechaniker (m/w/d), welche in die Industrie wechseln

zu einer technischen Ausbildung und Erfahrung im Bereich des konventionellen Drehens haben sie bereits mit CNC-Drehmaschinen gearbeitet Arbeitsmodell: Teilzeit Eine faire, leistungsorientierte und wettbewerbsfähige Bezahlung