und sozialer Herkunft oder Behinderung. Sei bei uns ganz Du selbst. Praktikant (m/w/d) Human Resources in Ratingen (teilweise Hybrid) • Du hilfst uns bei administrativer Personalarbeit wie z.B. Betriebsratsthemen, vorbereitenden

Praktikum erhältst du einen echten Einblick in die Arbeit einer spezialisierten Personalberatung im STEM-Umfeld. Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit, übernimmst früh Verantwortung und lernst, wie Recruiting, Business

Du möchtest dein Pflichtpraktikum in einem vielseitigen HR-Umfeld absolvieren und sowohl Recruiting als auch administrative Themen kennenlernen? Du arbeitest gerne im Team und möchtest aktiv mit anpacken

. Werkstudent (m/w/d) – Learning & Recruiting Arbeitsort: Düsseldorf Karrierelevel: Studierende Bereich: Corporate Functions Geeignet für: Teilzeit Was Dich erwartet: Bei uns bringst Du Dein Wissen in abwechslungsreichen Themen

wie beispielsweise Recruiting sowie An- und Abwesenheitsplanung • Mithilfe bei der Digitalisierung von HR-Prozessen, z. B. durch die Ausführung von Systemtests sowie die Unterstützung bei Projekten • Bearbeitung von Anfragen

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und profitablere Lösungen zu schaffen. Wir suchen dich für das Frühjahrs-/Sommersemester mit Start zum 01.03.2026 an unseren Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Köln und Mannheim. • Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement

bei der Reservierungsabteilung, dem Hoteleinkauf, der Flugdisposition, bis hin zum Marketing und dem Vertrieb. Daneben lernen Sie auch die kaufmännischen Fachabteilungen wie das Personalwesen und die Buchhaltung kennen, so dass

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im Bewerbungsformular an, dass du Interesse an einem Schnupperpraktikum hast!Dein OBI Markt Recruiting markt-recruiting@obi.de OBI Deutschland

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, die nachhaltig denken und handeln.Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten

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to hear from you. Apply, tell us what motivates you, and you could be a great match—now or in the future.  Recruiting process for this internship: • Video introduction • Introduction Call • Technical Interview