Organisationsentwicklung (m/w/d) kannst du bei uns für 6 Monate deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. Mögliche Einsatzorte sind: Hamburg, Gaimersheim, Mannheim, Melsungen, Minden, Moers, Neumünster, Offenburg, Würzburg

(m/w/d) bist du Teil unseres Teams und erhältst spannende Einblicke in die Personal- und Organisationsentwicklung. • Dein Schwerpunkt liegt in der Bearbeitung von Seminaranträgen – von der Abstimmung mit Dienstleistern

in Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachbereich. • Erfahrung: Du hast bereits praktische Erfahrung in der Strategie-, IT-Beratung sowie der Geschäfts- und Organisationsentwicklung

Deine AufgabenDas Praktikum bietet dir die Gelegenheit, an der Gestaltung unserer Weiterentwicklungsangebote mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung zu sammeln. Ab August / September für 6

und kontinuierliche Verbesserung aller HR-Prozesse an den deutschen Standorten (Recruiting, Personalentwicklung, Austrittsprozesse), um Klarheit, Qualität und Skalierbarkeit zu gewährleisten Vorantreiben digitaler HR-Workflows, inklusive

Unternehmenszentrale in Starnberg als Referent (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung in Vollzeit; nach erfolgter Einarbeitung bis zu 2 Tage/Woche von remote möglich • Aktive Mitarbeit in der Gestaltung der Unternehmenskultur

und kontinuierliche Verbesserung aller HR-Prozesse an den deutschen Standorten (Recruiting, Personalentwicklung, Austrittsprozesse), um Klarheit, Qualität und Skalierbarkeit zu gewährleisten Vorantreiben digitaler HR-Workflows, inklusive

und -Instrumente einschließlich Recruiting, Personalentwicklung, Vergütungssysteme und Arbeitsrecht • Weiterentwicklung von Talent Management, Organisations- und Kulturentwicklung sowie Employer Branding • Aufbau nachhaltiger

Sie Organisationsprozesse lösungsorientiert und verstehen es, die verschiedenen Berufsgruppen einzubinden? Dann bewerben Sie sich jetzt!Denn als Mitarbeiter:in im Team der Organisationsentwicklung am Standort Barmherzige Brüder Krankenhaus

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Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Kulturwandel.Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenZur administrativen und finanztechnischen Unterstützung des Projektteams suchen wir eine zuverlässige Sachbearbeitung.Sie übernehmen

- und Personalentwicklung (Bachelor oder Master) • Sie sind neugierig und experimentierfreudig, begeistern gerne andere für Ihre Themen und verfügen idealerweise über erste Arbeitserfahrungen (auch Praktika!) im Bereich Gesundheitsmanagement

Versorgung.Hierfür bringen Sie mit • Sie sind zum Praktikumszeitpunkt immatrikulierter Student (m/w/d) der Gesundheits- oder Arbeitswissenschaften, Pädagogik oder ähnliches mit Schwerpunkt Organisations- und Personalentwicklung (Bachelor

werden: • Personalentwicklung/-management • Produktentwicklung und -vermarktung • Organisationsentwicklung und Changemanagement • Projektmanagement • Psychologische Gesprächsführung und Verhandlungsmanagement • Betriebliches

einen WERKSTUDENTEN HUMAN RESOURCES (m/w/d) Personalmanagement | Recruiting | Personalentwicklung • Mitarbeit im Personalmanagement • Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen • Mitwirkung

um Mitarbeiterengagement und Unternehmenskultur • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Formaten wie Workshops, Mitarbeiteraktionen & -veranstaltungen • Mitarbeit an Projekten zur Organisationsentwicklung

erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto • Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen • Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung

werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen • Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung • Du analysierst die Arbeitsbedingungen sowie Organisationsstrukturen