Organisationsentwicklung (m/w/d) kannst du bei uns für 6 Monate deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. Mögliche Einsatzorte sind: Hamburg, Gaimersheim, Mannheim, Melsungen, Minden, Moers, Neumünster, Offenburg, Würzburg

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Personalabteilung in München im Bereich der Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche, unbefristet. Im neu ausgerichteten Referat zur strategischen Personalentwicklung arbeiten wir künftig

Personalabteilung in München im Bereich der Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche, unbefristet. Im neu ausgerichteten Referat zur strategischen Personalentwicklung arbeiten wir künftig

Personalabteilung in München im Bereich der Sachbearbeitung (m/w/d) Personalentwicklung in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche, unbefristet. Im neu ausgerichteten Referat zur strategischen Personalentwicklung arbeiten wir künftig

wir einen Personalentwickler (m/w/d) in Teilzeit. Ein wesentlicher Bestandteil deiner Position ist die Durchführung von Teamcoachings in unseren Beratungsstellen vor Ort. Des Weiteren führst Du zielgruppenspezifische Schulungen Durch - sowohl

wir einen Personalentwickler (m/w/d) in Teilzeit. Ein wesentlicher Bestandteil deiner Position ist die Durchführung von Teamcoachings in unseren Beratungsstellen vor Ort. Des Weiteren führst Du zielgruppenspezifische Schulungen Durch - sowohl

Zuschauer:innen und Kund:innen jeden Tag aufs Neue und mit großer Leidenschaft begeistern! Hier starten Erfolgsstories. Auch deine? Du möchtest den Bereich Personalentwicklung kennenlernen und unser ProSiebenSat.1 People Development

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Deine AufgabenDas Praktikum bietet dir Gelegenheit, an der Gestaltung und Optimierung unserer Weiterbildungsangebote mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen in der Personalentwicklung zu sammeln. Ab Oktober für 6 Monate

- und Organisationsentwicklung, Change- oder Transformationsprojekten • Sie bringen für uns nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung strategischer Entwicklungsprogramme sowie in der Begleitung von Kulturwandelprozessen

- und Organisationsentwicklung, Change- oder Transformationsprojekten • Sie bringen für uns nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung strategischer Entwicklungsprogramme sowie in der Begleitung von Kulturwandelprozessen

in Süddeutschland steht für moderne Zusammenarbeit und eine zeitgemäße Lern- und Entwicklungskultur. Als Leitung Personalentwicklung steuern Sie die konzernweite Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften und verantworten dabei

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