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Unser Kunde sucht einen erfahrenen Senior HR Business Partner / Teamleiter HR (m/w/d) mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz im strategischen Personalmanagement und der Führung von HR-Teams. In dieser Position übernehmen

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für unsere deutschen Produktionseinheiten in Düren und Worms. Sie sind Hauptansprechpartner*in für die Standortleiter in personalrelevanten Fragen, verantwortlich für das Thema Labor Relations und HR-Business-Partner

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• Verantwortungsvolle Rolle in unserem HR-Team • Unterstützung unserer HR-Business-Partner in den Bereichen Recruiting und Social Media • Spielen von Employer-Branding-Kampagnen • Ganzheitliche Kulturentwicklung, die zu unserer

und Organigrammen, Pflege von Übersichten etc. • Sie fungieren als Schnittstelle zu den HR Business Partnern unseres Mutterkonzerns und führen Anforderungen im Personalbereich hauptverantwortlich aus, z.B. Mitarbeiterumfragen