kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) • Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden

mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännischeAusbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert- Sehr gute EDV-Kenntnisse- Sie fühlen sich wohl in einem gehobenen

mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännischeAusbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert- Sehr gute EDV-Kenntnisse- Sie fühlen sich wohl in einem gehobenen

von Handlungsempfehlungen. • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium - bspw. als Personalfachkaufmann oder in den Bereichen Wirtschaftspsychologie, Pädagogik, BWL, Personalmanagement • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich

Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann bei entsprechender Leistung • Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit

mit Weiterbildung zur Personalkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation- Ihre Erfahrungen in der operativen Personalarbeit bilden im Zusammenspiel mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Ihrem freundlichen und kompetenten

, Abmahnungen, Zeugnisse, Stellenausschreibungen etc.) Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann [m/w/d], Steuerfachangestellter [m/w/d] oder Industriekaufmann [m/w/d]) bzw. vergleichbare

von Systemdokumentationen und Arbeitsanweisungen • Koordination mit externen IT-Dienstleistern und Softwareanbietern • Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Fachwirt Personal (m/w/d

Personalfachkaufmann (m/w/d) - Erste Berufserfahrung im Personalbereich erforderlich - Ausgeprägte Eigeninitiative, Teamgeist und Freude an Kommunikation - Hohe Serviceorientierung und strukturierte Arbeitsweise - Routinierter Umgang mit MS

und betrieblicher RahmenbedingungenWir gestalten die Energiewende – bist Du dabei?Ein Background, der uns überzeugt:- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d

zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich einesIndustrieunternehmens  - Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrechtsowie gute Kenntnisse der MS-Office 365 Anwendungen

zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich einesIndustrieunternehmens  - Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrechtsowie gute Kenntnisse der MS-Office 365 Anwendungen

Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung