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Als stellvertretende Stationsleitung übernehmen Sie Führungsaufgaben in der Orthopädie und Wirbelsäulenchirurgie. Sie gestalten gemeinsam mit der Stationsleitung Prozesse, Personalentwicklung und Pflegequalität mit klarer

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werden: • Personalentwicklung/-management • Produktentwicklung und -vermarktung • Organisationsentwicklung und Changemanagement • Projektmanagement • Psychologische Gesprächsführung und Verhandlungsmanagement • Betriebliches

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um Mitarbeiterengagement und Unternehmenskultur • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Formaten wie Workshops, Mitarbeiteraktionen & -veranstaltungen • Mitarbeit an Projekten zur Organisationsentwicklung

des Abwassers. Hast du Interesse, als Teil unserer Abteilung "Personalmanagement und Personalentwicklung" den Wandel der NEW-Gruppe mit Herz, Hand und Haltung zu gestalten? Möchtest du der Funke sein, der Wandel entfacht

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, Feedback- und Lernkultur. • Sie steuern Projekte in der Organisationsentwicklung. • Abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung mit mindestens Bachelor-Abschluss • Erfahrung in Personalbedarfsermittlung

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Unternehmensentwicklung, Tel.: 02161/5861-15112 Yannik Senk, Abteilungsleiter Personalentwicklung, Tel.: 02161/5861-18213 Mit Ihrer Bewerbung stimmst Du der Datenweiterleitung an unseren Fusionspartner, der VR Bank eG - Region Aachen

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