und Veranstaltungen wahr • Sie gestalten das Potenzial der diakonischen Arbeit mit • Sie haben berufliche Erfahrung als Redakteur oder Werbetexter (m/w/d) • Sie sind mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit vertraut

und Veranstaltungen wahr • Sie gestalten das Potenzial der diakonischen Arbeit mit • Sie haben berufliche Erfahrung als Redakteur oder Werbetexter (m/w/d) • Sie sind mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit vertraut

und Veranstaltungen wahr • Sie gestalten das Potenzial der diakonischen Arbeit mit • Sie haben berufliche Erfahrung als Redakteur oder Werbetexter (m/w/d) • Sie sind mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit vertraut

und Technik immatrikuliert. Am Campus Horb ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich bis Januar 2027 folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in für PR- und Öffentlichkeitsarbeit und Social Media (m/w/d) Stellenbeginn

und Technik immatrikuliert. Am Campus Horb ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich bis Januar 2027 folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in für PR- und Öffentlichkeitsarbeit und Social Media (m/w/d) Stellenbeginn

und Technik immatrikuliert. Am Campus Horb ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich bis Januar 2027 folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in für PR- und Öffentlichkeitsarbeit und Social Media (m/w/d) Stellenbeginn

und Technik immatrikuliert. Am Campus Horb ist als Elternzeitvertretung voraussichtlich bis Januar 2027 folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in für PR- und Öffentlichkeitsarbeit und Social Media (m/w/d) Stellenbeginn

Konzipierung, die Steuerung underfolgreiche Umsetzung von pro-aktiven PR-Maßnahmen und für dasAgenda Setting in diesem Themenfeld - Zur Markteinführung neuer Produkte Entwicklung passender Lösungenund Maßnahmen, um die relevanten

. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40h/Woche (Montag-Freitag). • Leitung eines Teams aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern • Spenderbetreuung und -akquise, Öffentlichkeitsarbeit • Planung und Durchführung

. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit mit 40h/Woche (Montag-Freitag).IHRE AUFGABEN • Leitung eines Teams aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern • Spenderbetreuung und -akquise, Öffentlichkeitsarbeit • Planung

das bereits bestehende motivierte Kernteam weitere Verstärkung. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Pflege des Presseverteilers, Erstellung und Versand von Pressemitteilungen und Presseeinladungen, Kontakt zu Medienvertretern

das bereits bestehende motivierte Kernteam weitere Verstärkung. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Pflege des Presseverteilers, Erstellung und Versand von Pressemitteilungen und Presseeinladungen, Kontakt zu Medienvertretern

das bereits bestehende motivierte Kernteam weitere Verstärkung. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Pflege des Presseverteilers, Erstellung und Versand von Pressemitteilungen und Presseeinladungen, Kontakt zu Medienvertretern

aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern Spenderbetreuung und -akquise, Öffentlichkeitsarbeit Planung und Durchführung von Events und Projekten Budgeterstellung und laufende Nachverfolgung Gelegentliche Übernahme von Wochenend

- und Vertriebsaktivitäten. • Marketing/PR: Mitwirkung bei der Erstellung, Pflege und Verwaltung von Marketingmaterialien sowie der Planung und Durchführung von PR-Aktionen. • Messen/Ausstellungen: Betreuung von lokalen und regionalen

- und Vertriebsaktivitäten. • Marketing/PR: Mitwirkung bei der Erstellung, Pflege und Verwaltung von Marketingmaterialien sowie der Planung und Durchführung von PR-Aktionen. • Messen/Ausstellungen: Betreuung von lokalen und regionalen

- und Vertriebsaktivitäten. • Marketing/PR: Mitwirkung bei der Erstellung, Pflege und Verwaltung von Marketingmaterialien sowie der Planung und Durchführung von PR-Aktionen. • Messen/Ausstellungen: Betreuung von lokalen und regionalen

- und Vertriebsaktivitäten. • Marketing/PR: Mitwirkung bei der Erstellung, Pflege und Verwaltung von Marketingmaterialien sowie der Planung und Durchführung von PR-Aktionen. • Messen/Ausstellungen: Betreuung von lokalen und regionalen

mit kirchlich-diakonischen Gremien, öffentlichen und sozialen Einrichtungen • Öffentlichkeitsarbeit • soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen • Organisationsgeschick, Flexibilität sowie gute PC-Kenntnisse

mit kirchlich-diakonischen Gremien, öffentlichen und sozialen Einrichtungen • Öffentlichkeitsarbeit • soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen • Organisationsgeschick, Flexibilität sowie gute PC-Kenntnisse