-Kinderdorf Saar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin als Kita-Leitung für die zweigruppige Kinderkrippe Haus Sonnenschein in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (32 - 38,5 Std

und sehr familiäres Arbeitsklima sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Viele Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Businessbike, verschiedene Sportangebote, Übernahme von Kita-Gebühren) • Viele

%-ige Reisebereitschaft im In- und Ausland • Die Arbeit mit MS-Office ist kein Problem für Sie • Sicherer Arbeitgeber • Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag • Kita-Zuschuss • Weihnachts

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- und Teamevents • Kita - Zuschuss • Betriebliche Altersvorsorge • Sachzuwendung als TicketPlus-Karte • Corporate Benefits: Einkaufs-Vorteile (Rabatte) von starken Marken • Zuschuss zum Deutschlandticket • Sehr gute Anbindung

+ private Unfallversicherung • Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes • Kita-Zuschüsse • modernes Büro in einem zertifizierten Great Place to Work 2024 • Mitgliedschaft

. betriebliche Altersvorsorge, Businessbike, verschiedene Sportangebote, Übernahme von Kita-Gebühren) • Viele firmenfinanzierte Weiterbildungsangebote (Schulungen, Konferenzen) • Kostenfreie Getränke, frisches Obst, Zuschuss

• Kita-Zuschüsse • Modernes Arbeitsumfeld und Kununu-Top-Company-Status • Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass • verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte • Feste

und Familien. Zur Einrichtung gehört auch die Integrative Kindertagesstätte im Theresienheim. Als Einrichtung der cts-Schwestern vom Heiligen Geist gGmbH gehören das Theresienheim und die Hanns-Joachim-Haus Jugendhilfezum Verbund

zum Mobilen Arbeiten • Zahlreiche Benefits (Kita- Zuschuss, Fahrradleasing, Gutscheine im Rahmen von Ticket Plus, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaube / bezahlte Freistellungen zu diversen Anlässen und einiges mehr) • Betriebliche

Entwicklungsmöglichkeiten und fördern unsere Mitarbeiter*innen durch Mentoring und Coaching. Denn wir gehen gerne auf die Bedürfnisse bestehender und zukünftiger Familien ein, z.B. mit mobilem Arbeiten, Kita-/Kindergartenzuschüssen u.v.m

Entwicklungsmöglichkeiten und fördern unsere Mitarbeiter*innen durch Mentoring und Coaching. Denn wir gehen gerne auf die Bedürfnisse bestehender und zukünftiger Familien ein, z.B. mit mobilem Arbeiten, Kita-/Kindergartenzuschüssen u.v.m

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Entwicklungsmöglichkeiten und fördern unsere Mitarbeiter*innen durch Mentoring und Coaching. Denn wir gehen gerne auf die Bedürfnisse bestehender und zukünftiger Familien ein, z.B. mit mobilem Arbeiten, Kita-/Kindergartenzuschüssen u.v.m

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• Berücksichtigung von Wegezeiten • 38 Stunden Woche • Sonderzahlung • Zuschuss zur Kita Betreuung WERDE TEIL UNSERES TEAMS! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an [email protected] oder alternativ