html HR Business Partner (m/w/x)82335 Berg / ab sofort / Vollzeit / Festanstellung Wir bei Reiser entwickeln und produzieren High-End-Simulationssysteme sowie innovative Trainingslösungen, die Menschen und Ressourcen

wir eine*n erfahrene*n HR-Business Partner*in (25 h/Wo), die/der das operative HR-Geschäft sicher steuert und gleichzeitig zentrale Veränderungsthemen aktiv mitgestaltet. HR-Business Partner (m/w/d)Teilzeit 25 h

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zu gestalten. Als innovatives und dynamisches Unternehmen mit rund 530 Mitarbeitern sind wir weiterhin auf Erfolgskurs und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Mosbach (Baden) Sie als HR Business Partner (m

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zu sammeln, dein Netzwerk gezielt auszubauen und beste Voraussetzungen für deinen Karriereweg zu schaffen. • Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie

oder psychologisches Studium mit personalwirtschaftlichem Bezug oder vergleichbare Ausbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in, vorzugsweise in einem Dienstleistungsunternehmen der Bau- und Immobilienbranche

)Ausbildung | Befristet | Vollzeit • Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Zuständigkeitsbereich als HR Business Partner (m/w/d) • Dabei beraten Sie Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten, dazu gehört

Qualifikation • Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z.B. als HR-Business Partner, Personalleitung, vorzugsweise in einem Dienstleistungsunternehmen mit Matrixorganisation • Fließende Deutsch

und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in. Hast du Interesse, einen vielfältigen Einblick in die HR-Welt zu erhalten? Dann werde Teil unseres

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das Top-Management/ Leitende Führungskräfte. Wir sind zusammen mit den HR Business Partnern Kontaktpersonen bei Personalthemen zu betrieblichen, gesetzlichen und personellen Angelegenheiten. Im Rahmen des Praktikums erhältst

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wir global alle HR und People Themen für den Konzernbereich Sales & Customer – also dort, wo Markenauftritt, Kundenerlebnis, Vertrieb und Märkte weltweit zusammenkommen. Wir arbeiten eng mit den HR Business Partnern, der Top

Business Partner Einheit für Sales & Customer Experience unterstützt den Fachbereich als strategischer HR‑Partner bei Organisations‑, Transformations‑ und personalstrategischen Fragestellungen. Ziel ist es, HR‑Strategie, Business

oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn jeErfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Weitere Informationen AnsprechpersonAntje Terpitz (HR

Du interessierst Dich für digitale Geschäftsprozesse und -modelle? Zudem möchtest Du mehr über Themen, wie Digital Future Commerce, Digital HR und Marketing Analytics lernen? Dann ist das Duale Studium BWL