an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch? • Deine Fachexpertise: Du bringst praktische studienbegleitende Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung, Change Management und Human Capital

in der Strategie-, IT-Beratung sowie der Geschäfts- und Organisationsentwicklung sammeln können. - Branchen-Kompetenz: Du hast Praxiserfahrungen in den Bereichen Manufacturing & Industry, Aviation & Defense oder Mobility & Transportation

wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Organisationsentwicklungsprozesse sowie Instrumente, Konzepte und Arbeitsfelder der Organisationsentwicklung. • Du bereitest Lehrveranstaltungen

Wir suchen zum 01.01.2026 in Vollzeit für unser Klinikum Winnenden einenReferenten (m/w/d) Personalentwicklung Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-7-296-25 Jetzt bewerben Gestalten Sie Kompetenzentwicklung für rund 3.000

Deine AufgabenAls Spezialist Personalentwicklung (m/w/d) bist du für die Leitung von Projekten im Bereich Personalentwicklung, einschließlich Planung, Konzeption und Steuerung externer Dienstleister für unser Headquarter

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, eigenverantwortlich. Bring Deine Expertise ein als Werkstudent (m/w/d) für unser Team Personalentwicklung Fach- und Führungskräfte in unserer Sparkassenakademie Baden-Württemberg. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt

wollen wir auch zukünftig gerecht werden.Wir suchen in Stuttgart einen:Personal- und Organisationsentwickler (w/m/d) • Erarbeitung, Implementierung sowie Weiterentwicklung der Personal- und Organisationsentwicklung in enger Zusammenarbeit

Abschiedstorte – wir rekrutieren, betreuen, entwickeln und gestalten eine moderne Arbeitswelt und treiben strategische Organisationsthemen voran. Sachbearbeiter Personalentwicklung – Energieunternehmen (w/m/d) Referenznummer: 26140

Account, Enduser Sales Standort: flexibel in Deutschland | Bereich: Vertrieb & Organisationsentwicklung • Transformation: Du übernimmst die Verantwortung für das Enduser-Sales-Team in ganz Deutschland – mit dem Ziel, es neu

, Neues zu lernen,dich einzubringen, Abläufe in der Personalentwicklung kennenzulernenund wertvolle Erfahrungen zu sammeln.   Auf dieses Aufgabengebiet kannst du dich freuen:Du organisierst, koordinierst und buchst Trainings

vom Hörsaal in unser Team im Bereich Personalentwicklung – Erstausbildung. Wir möchten Sie im Rahmen eines idealerweise 6-monatigen (Pflicht-)Praktikums von Beginn an in unser achtköpfiges Team einbinden und Ihnen einen Deep Dive

Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist in der Abteilung Organisationsentwicklung & Qualitätsmanagement am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle mit 75

und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit.Du möchtest die Zukunft des Journalismus mitgestalten und Nachwuchstalente gezielt fördern?Dann werde Teil unseres Teams in der Personalentwicklung Team Journalistische

-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit.Du möchtest die Zukunft des Journalismus mitgestalten und Nachwuchstalente gezielt fördern?Dann werde Teil unseres Teams in der Personalentwicklung Team Journalistische Ausbildung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Personal, Geschäftsteil Personalmanagement und Personalentwicklung einen Personalreferenten (m/w/d), 100% Kennziffer 144 / 25 / 111 Zu Ihren Aufgaben

Personal- und Organisationsentwicklung • Gemeinsam im Team arbeitest Du an strategischen und innovativen Konzepten der Mitarbeitenden- und Führungskräfteentwicklung sowohl im E-Learning Umfeld als auch im Präsenzformat

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in der Strategie-, IT-Beratung sowie der Geschäfts- und Organisationsentwicklung sammeln können. - Branchen-Kompetenz: Du hast Praxiserfahrungen in den Bereichen Manufacturing & Industry, Aviation & Defense oder Mobility & Transportation