oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement bringst du bereits mit - idealerweise als HR Business Partner • Deine guten Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht helfen dir, sicher

erwarten dich? • Als Werkstudent HR Business Partner (d/m/w/x) erhältst Du wertvolle Einblicke in die Arbeit der HR Business Partner (d/m/w/x) und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende. • Die administrative

die Unternehmensgruppe für beste Funktionalität, höchsten Komfort und Innovationen für mehr Fahrsicherheit. Head of HR Business Partner (w/m/d) • KÖTZ STANDORT • FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTE BESCHÄFTIGUNGSART • Personalwesen

Familienunternehmen Europas. Unterstütze die Voith Group | Konzernbereich Turbo als Werkstudent (m|w|d) im Bereich HR Business Partner Job ID 76915 | Standort Heidenheim | bis zu 20h pro Woche | für eine Dauer von max. 6 Monaten

und sichere Lösungen für jedes Schalungs- und Gerüstprojekt weltweit. Senior HR Business Partner (m/w/d) Headquarter & Corporate Functions HR Business Partner Headquarter Sie sind das HR-Rückgrat für unsere Corporate Functions

sind Sie als Recruitment Business Partner (m/w/d) tätig Ihre Aufgaben: • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess - von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragserstellung (Handover an HR Business Partner) • Begleiten und Beraten

und globalen HR-EinheitenIhre Qualifikationen:- Studium der BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement odereine vergleichbare HR-bezogene Ausbildung/Qualifikation- Mehrjährige Praxis als HR Business Partner oder Senior HR

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unseresTeams als Recruiting Business Partner (m/w/d) bei unserem KundenAIRBUS in Ulm. Ihre Aufgaben:- Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von derBedarfsanalyse bis zur Vertragserstellung (Handover an HR BusinessPartner

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oder als HR-Business-Partner • Starke Affinität zu Personal- und Organisationsentwicklung • Idealerweise Führungserfahrung • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht • Führungspersönlichkeit mit positivem Menschenbild • Fühlt

gegenüber und vertrittst die Interessen des Unternehmens klar, lösungsorientiert und professionell. Gleichzeitig berätst du Führungskräfte und HR Business Partner bei mitbestimmungsrelevanten und tarifrechtlichen Themen

Du interessierst Dich für digitale Geschäftsprozesse und -modelle? Zudem möchtest Du mehr über Themen, wie Digital Future Commerce, Digital HR und Marketing Analytics lernen? Dann ist das Duale Studium BWL

- und kundenorientierten Umfeld?Dann bist du bei uns genau richtig!Zur Verstärkung unseres EDI-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagiertenEDI-Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business Central

dich an? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSoftwareentwickler (m/w/d) Microsoft Dynamics 365 Business CentralDeine Aufgaben:Du arbeitest in agilen Teams an der Entwicklung

oder E-Bikes. • Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive aller Vor- und Nacharbeiten im Lohnprogramm P&I Loga sowie Bearbeitung der Zeitwirtschaftsdaten • Als erfahrener HR Business Partner

Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular. HANSA-FLEX AG HR Business

und deinem Gehaltswunsch hochladen. Noch Fragen? Alle Antworten sind immer nur einen Anruf entfernt: Rebecca Ewers-Haurand HR Business Partner Tel.: Über uns Wir sind die INTILION! Unser Business? Wir entwickeln und liefern innovative

leadership role. The latter explicitly includes leadership roles outside of HR • Strong business acumen and ability to connect leadership strategies with business objectives • Excellent consulting and communication skills