und fachlichen Aus- und Weiterbildung der Cabin Crew (insbesondere auch im Service Bereich) • Entwicklung neuer und passgenauer Arbeitsprozesse inklusive der Erstellung von Handbüchern • Entwicklung des Qualitätsmanagements

in den Dienstplänen des Cockpitpersonals. • Planung des Cockpitpersonals auf einer zugewiesenen Station und Vertretung im Team. • Zusammenarbeit mit dem Manager Crew Planning, dem Cabin Crew Rostering & Training Team Lead

in den Dienstplänen des Cockpitpersonals. 7. Planung des Cockpitpersonals auf einer zugewiesenen Station und Vertretung im Team. 8. Zusammenarbeit mit dem Manager Crew Planning, dem Cabin Crew Rostering & Training Team Lead, und dem Fatigue