, authentische Employer Branding- & Recruiting-Maßnahmen sowie eine zielgerichtete Qualifizierung und Nachwuchssicherung legen wir den Grundstein für die strategische Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur, die Talente gewinnt

und an uns zu binden. Unser People-Team ist gespannt auf Dich, denn mit Dir starten wir gemeinsam durch und machen Sanoptis für Talente sichtbar.Ergänze unser Team daher nächstmöglich als Werkstudent – Recruiting und Employer Branding (m/f/d

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Specialist Recruiting & Employer Branding (d/m/w) Start: Ab sofort (bzw. nach deiner Verfügbarkeit) Beschäftigungsart: Vollzeit (40 Std./Woche) • Vom Controlling über das Brand Development bis zur Backstube – Als Teil des HR

& Employer Branding • Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess eines abgegrenzten Beschäftigungsbereiches, von der Erstellung der Stellenausschreibung bis zur Einstellung inkl. Erstellung

Lernen Sie uns kennen und bereichern Sie unser Team als Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Employer Branding für unsere Zentrale in Hamburg in Vollzeit Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe

mit einem interdisziplinären Team und vielen weiteren Benefits. • Du steuerst zusammen mit deinem Team den gesamten Recruiting-Prozess sowie das Employer Branding, gewinnst geeignete Talente und sorgst für eine ansprechende Candidate Journey

an Karrieremessen, Hochschulveranstaltungen und Employer-Branding-Kampagnen teil • Du überwachst und pflegst Arbeitgeberbewertungsplattformen wie kununu und Glassdoor • Du entwickelst und setzt eine nachhaltige Recruiting-Strategie

, deine Neugier und deine Leidenschaft für die vielfältigen People & Culture Themen mit uns zu teilen. Bei uns bekommst du Einblicke in die verschiedenen Facetten der Bereiche Recruiting und Employer Branding, und du wirst zusätzlich

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-Kanäle und -Tools wie softgarden, Indeed und LinkedInWas solltest du mitbringen? • Du bringst mindestens 3 Jahre, nachweisbare Berufserfahrung im Employer Branding und Recruiting mit, idealerweise in der Augenoptik Branche

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, der gerne neue Kolleginnen und Kollegen für unser Unternehmen begeistert? Als HR-Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding und Onboarding spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Gewinnung neuer

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uns gemeinsam wachsen. Wir suchen einen Werkstudenten im Bereich HR Recruiting & Employer Branding m/w/d Hybrid • Unterstützung bei der Umsetzung von Employer-Branding-Kampagnen • Gestaltung von Social-Media-Beiträgen

wir dich aktuell als Head of Talent Acquisition (m/w/d) an unserem Hauptsitz in München. In dieser Rolle verantwortest du die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Bereiche Employer Branding, Recruiting und People Analytics

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