im Hotelgewerbe oder kaufmännischen Bereich von Vorteil • Bereitschaft zur Arbeit in Nacht- und Schichtdiensten • Kommunikationsstärke und Serviceorientierung • Selbstständige Arbeitsweise • Deutsch-Kenntnisse B2 Zertifikat

Unser Kunde aus dem Hotelgewerbe in Münster verstärkt sein Team imBereich Küche. Als Sous Chef sind Sie verantwortlich fürSpeisenzubereitung und Hygiene. Klingt nach einem interessanten Job?Dann bewerben

und Dokumentationen • Prüfung und Analyse der Wasseraufbereitung – SchwimmbadtechnikDein Profil • Erfahrung im Hotelgewerbe von Vorteil, aber nicht Voraussetzung • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung • Kenntnis

von öffentlichen und allgemeinen BereichenUnsere Anforderungen - Berufserfahrung im Hotelgewerbe oder als Reinigungskraftwünschenswert, jedoch keine Voraussetzung - Gespür für Sauberkeit und Ordnung - Ausgeprägtes

mit: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Marketing / Event / Weiterbildung / Hotelgewerbe / Gastronomie (oder ähnlich passender Schwerpunkt) • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung

über nächtliche Aktivitäten  Anforderungen: - Erfahrung im Hotelgewerbe oder einer ähnlichen Positionwünschenswert - Kenntnisse im Umgang mit Hotelverwaltungssystemen von Vorteil - Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Erfahrungen im Möbelverkauf / Möbelhandel sind zwar von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Wir nehmen uns auch Zeit für Quereinsteiger*innen aus dem Vertrieb, der Gastronomie oder dem Hotelgewerbe- und vermitteln

für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis • Geregelte und planbare Arbeitszeiten, mit geregelten, partiell freien Wochenenden • Moderne Arbeitsumgebung

, aber nicht zwingend erforderlich. Wir nehmen uns auch Zeit für Quereinsteiger*innen aus dem Vertrieb, der Gastronomie oder dem Hotelgewerbe- und vermitteln Ihnen die fachlichen Voraussetzungen, um unsere Kunden in unserer gewohnten

für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis • Geregelte und planbare Arbeitszeiten, mit geregelten, partiell freien Wochenenden • Moderne Arbeitsumgebung

für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis • Geregelte und planbare Arbeitszeiten, mit geregelten, partiell freien Wochenenden • Moderne Arbeitsumgebung

Gesellschaft. • Durchführung von Audits nach Qualitäts- und Hygienestandards sowie qualifizierte und repräsentative Probenahme sowie Berichterstellung • Unterstützung bei Kunden aus Einzelhandel, Gastronomie und Hotelgewerbe

:  - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildungim Hotelgewerbe - Mehrjährige Berufserfahrung am Empfang  - Gute MS Office-Kenntnisse  - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Englischkenntnisse

im Hotelgewerbe oder kaufmännischen Bereich von Vorteil - Bereitschaft zur Arbeit in Nacht- und Schichtdiensten - Kommunikationsstärke und Serviceorientierung - Selbstständige Arbeitsweise - Deutsch-Kenntnisse B2 Zertifikat Erkennen

, MS-Excel, MS-Outlook) • Engagement, Einsatzfreude, Teamfähigkeit • Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft • Attraktive Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe

, Teamfähigkeit • Direkteinstellung bei der KSL, keine Leiharbeit • Attraktive Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten

, MS-Excel, MS-Outlook) • Engagement, Einsatzfreude, Teamfähigkeit • Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft • Attraktive Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe

, Teamfähigkeit • Direkteinstellung bei der KSL, keine Leiharbeit • Attraktive Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten

, Teamfähigkeit • Direkteinstellung bei der KSL, keine Leiharbeit • Attraktive Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe des Landes NRW • Sichere Anstellung in einem unbefristeten

und Hygienekommissionen • Organisation von FestlichkeitenWas wir uns wünschen • abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft • Führungserfahrung vorrangig aus dem Pflege- oder Hotelgewerbe • umfassende Kenntnisse im Bereich Hygiene