. Mitarbeitenden zuständig. Im Detail übernimmst du dabei folgende Aufgaben: • Du übernimmst eine verantwortungsvolle Rolle in unserem Team aus HR Managern und HR Specialists und steuerst eigenständig deinen eigenen Betreuungsbereich

mit uns die Zukunft der Arbeit. Wir suchen Dich für unseren Bereich People & Culture zum schnellstmöglichen Eintritt als: HR-Manager M/W/D für unseren Hauptsitz in Essen. Deine neue Arbeitswelt Du bist HR-Business-Partner für einen festen

mit uns die Zukunft der Arbeit. Wir suchen Dich für unseren Bereich People & Culture zum schnellstmöglichen Eintritt als: HR-Manager M/W/D für unseren Hauptsitz in Essen. Deine neue Arbeitswelt Du bist HR-Business-Partner für einen festen

, die sich auf die zwischenmenschliche Interaktion ausrichten. Unser Portfolio im HR-Bereich deckt von A wie Arbeitgebermarke bis Z wie Zeitwirtschaft alles ab, während die Kommunikation weltweit das positive Image der BASF gegenüber internen und externen

durch die Installation von 1.000 zusätzlichen Hochleistungs-Ladepunkten pro Jahr erweitern. Deine Rolle: Als HR Business Partner/Manager (m/w/d) International betreust du als zentraler Ansprechpartner/ Ansprechpartnerin unsere Mitarbeitenden

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

, was deine kulturellen Präferenzen, bzw. welches Arbeitsumfeld für dich kulturell passend wäre. Position: HR Manager:in - Schwerpunkt: Recruiting (m/w/d) Standort: Essen Branche: Unternehmensberatung (Consulting) Flexibilität: hybrid

mit uns die Zukunft der Arbeit. Wir suchen Dich für unseren Bereich People & Culture zum schnellstmöglichen Eintritt als: Deine neue Arbeitswelt • Du bist HR-Business-Partner für einen festen Kreis an Führungskräften und Mitarbeitern

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

participate in audits. • You must have the ability to work in a fast-paced environment and successfully manage your workload within stringent deadlines. • Furthermore, you ensure that our HR Services are compliant with the

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

und fokussierten Arbeitsweise. Einem/r solchen Bewerber:in können wir spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten, da wir derzeit im Wachstum sind und auch unseren HR- und Recruiting-Bereich ausbauen möchten. Deine Aufgabenbereiche

, die sich auf die zwischenmenschliche Interaktion ausrichten. Unser Portfolio im HR-Bereich deckt von A wie Arbeitgebermarke bis Z wie Zeitwirtschaft alles ab, während die Kommunikation weltweit das positive Image der BASF gegenüber internen und externen

/w/d) unterstützen Sie das HR Office Management Team bei der Bearbeitung des Posteingangs Dabei helfen Sie bei der Bearbeitung und Pflege von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Sie bearbeiten Anfragen und Tickets bezüglich

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

StellenbeschreibungEin Job, der begeistert • Sie unterstützen das Projektteam bei der globalen Umsetzung von E.ONs Employee Engagement Strategie • Gemeinsam mit den lokalen HR- und Fachteams identifizieren