Zeitpunkt am Standort Nürnberg eine/n: HR Manager (m/w/d) Industrie Standort: Nürnberg Ihre Aufgaben • Leitung des HR-Teams und Schnittstelle zur Unternehmensgruppe • Gewährleistung eines reibungslosen Personalmanagements

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zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR Development Manager (m/w/d) Als Profi in der strategischen Personalentwicklung sind Sie mit den folgenden Anforderungen vertraut und in der Lage, diese kontinuierlich und nachhaltig

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

interner Prozesse eingebunden. Dabei legen wir Wert auf individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Als Junior Manager HR Operations & Legal (m/w/d) wirst du vollwertiger Teil unseres

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

participate in audits. • You must have the ability to work in a fast-paced environment and successfully manage your workload within stringent deadlines. • Furthermore, you ensure that our HR Services are compliant with the

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

aus dem Software-Produktmanagement mit, hast Verantwortung für ein Produkt übernommen und Erfahrung in der Discovery. • Idealerweise hast Du bereits HR-Software gemanagt, alternativ wirst Du auch mit Erfahrungen aus Marketing, AdTech

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, die sich auf die zwischenmenschliche Interaktion ausrichten. Unser Portfolio im HR-Bereich deckt von A wie Arbeitgebermarke bis Z wie Zeitwirtschaft alles ab, während die Kommunikation weltweit das positive Image der BASF gegenüber internen und externen

Zeitpunkt am Standort Nürnberg eine/n: HR Manager (m/w/d) Industrie Standort: Nürnberg Ihre Aufgaben: Leitung des HR-Teams und Schnittstelle zur Unternehmensgruppe Gewährleistung eines reibungslosen Personalmanagements

aus. • Als HR-Manager und potentielle/r Nachfolger/in der Gruppenpersonalleitung übernehmen Sie in ca. eineinhalb Jahren ganzheitlich die Verantwortung für den Bereich Personal und Organisation und entwickeln diesen zukunftssicher

aus. • Als HR-Manager und potentielle/r Nachfolger/in der Gruppenpersonalleitung übernehmen Sie in ca. eineinhalb Jahren ganzheitlich die Verantwortung für den Bereich Personal und Organisation und entwickeln diesen zukunftssicher

participate in audits. • You must have the ability to work in a fast-paced environment and successfully manage your workload within stringent deadlines. • Furthermore, you ensure that our HR Services are compliant with the

participate in audits. • You must have the ability to work in a fast-paced environment and successfully manage your workload within stringent deadlines. • Furthermore, you ensure that our HR Services are compliant with the