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bofrost* Dienstleistungs GmbH & Co. KG
19.10.2025
Straelen, Home Office, Duisburg
im Rahmen einer Elternzeitvertretung - einen HR-Projektmanager (m/w/d) zur Software-Einführung
• Erarbeitung und Dokumentation von Lösungen und Anforderungen für die Konfiguration unserer Workday-Software-Anwendung
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AUTO1 Group
20.12.2025
Berlin
striving for the highest possible efficiency. But that's not enough for us! Our goal is to redefine the used car market for private customers through a best-in-class production process. As an HR Project Manager, you will be a
A
AUTO1 Group
20.10.2025
Berlin
highest possible efficiency. But that's not enough for us! Our goal is to redefine the used car market for private customers through a best-in-class production process. As an HR Project Manager, you will be a valuable addition
R
REWE Group
17.12.2025
Köln
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 940727Was wir zusammen vorhaben:Als Teil des Bereiches HR Operations treiben wir als Team HR Digital Transformation & Portfoliomanagement die aktuell größte
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Ludwigsburg/Württemberg
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Freising
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Sindelfingen
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Esslingen/Neckar
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Bad Saulgau
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
München
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Weingarten
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Friedrichshafen
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Stuttgart
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
C
CHG-MERIDIAN AG
11.12.2025
Fürstenfeldbruck
-Architektur
• Übersetzung von HR-Prozessanforderungen in smarte, skalierbare Systemlösungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen – inklusive Analyse
R
ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG
29.12.2025
Köln
von Personalprozessen sowie feste Anlaufstelle für Anwender:innen
• Schnittstellenmanagement zur IT, externen Partnern und internen Stakeholdern
• Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR
R
ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AG
04.01.2026
Köln
Digitalisierung von Personalprozessen sowie feste Anlaufstelle für Anwender:innen
• Schnittstellenmanagement zur IT, externen Partnern und internen Stakeholdern
• Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund um Digitalisierung
R
ROLAND Rechtsschutz
08.01.2026
Köln
und internen Stakeholdern
• Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR-Prozesse
• Unterstützung unserer Spezialisten im Bereich Reporting & Analyse sowie im PersonalcontrollingDAS MACHT
R
ROLAND Rechtsschutz
08.01.2026
Köln
der weiterführenden Digitalisierung von Personalprozessen sowie feste Anlaufstelle für Anwender:innen
• Schnittstellenmanagement zur IT, externen Partnern und internen Stakeholdern
• Leitung unterschiedlicher HR-Projekte rund
W
WILD Schwarzwaldbrennerei & Weingut GmbH
16.10.2025
Gengenbach, Stuttgart
• Du fungierst als Hauptansprechpartner für die Mitarbeiter und betreust sie während ihrer gesamten Einsatzzeit
• Du planst und organisierst die Personaleinsätze auf den jeweiligen Märkten
• Du managst deine Märkte und findest
S
Schwarz Corporate Solutions
21.10.2025
Neckarsulm, Heilbronn/Neckar
- bist du dabei? Where Excellence Works.
• Führe komplexe HR-Projekte: Gestalte die digitale Transformation von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung – du bist die treibende Kraft hinter zukunftsweisenden HR-Projekten
