so. Wir lieben es.In Olpe, Biggesee, Dortmund und Marl haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen alsPersonalsachbearbeiter / Sachbearbeitung Lohn & Gehalt - auch Teilzeit (m/w/d)Standort: 57462 Olpe, Biggesee

, wenn man die Bereitschaft dazu mitbringt. Alternativ nimm zunächst über den zuständigen Recruiter René Figge einfach einen kurzfristigen Kontakt mit dem Chapter Lead Hans-Martin Röber auf; persönlich, telefonisch oder auch per Mail

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der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Der Bereich Arbeitgebermarketing und Recruiting der Organisationseinheit Personalmanagement übernimmt die zentrale Koordination und Umsetzung

: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellenart: Voll- oder Teilzeit Stellennummer: 3551 Ihre Aufgaben Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Personalabteilung Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung ausgewählter

Personalreferent/in (m/w/d) Einrichtung: SJG St. Paulus GmbH - Personalabteilung Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellenart: Voll- oder Teilzeit Stellennummer: 3551 Michael Graef • Personalleitung

: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellenart: Voll- oder Teilzeit Stellennummer: 3551 Ihre Aufgaben Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich und Personalabteilung Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung ausgewählter

Personalreferent/in (m/w/d) Einrichtung: SJG St. Paulus GmbH - Personalabteilung Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellenart: Voll- oder Teilzeit Stellennummer: 3551 Kontakt: Michael Graef Personalleitung

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Berufserfahrung als Personaldisponent,Vertriebsdisponent, Disponent in der Zeitarbeit, Personalberater,Recruiter oder Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in einemder Bereiche Personal bzw. Personalwesen, HR, Vertrieb

für das Personalmanagement. • Für das Thema Vollmachten sind Sie der Experte: Die konzeptionelle und inhaltliche Erstellung unserer Zuständigkeitsregeln, Entscheidungs- sowie Unterschrifts- und Anweisungsvollmachten liegt in Ihren Händen. Zudem

für das Personalmanagement. • Für das Thema Vollmachten sind Sie der Experte: Die konzeptionelle und inhaltliche Erstellung unserer Zuständigkeitsregeln, Entscheidungs- sowie Unterschrifts- und Anweisungsvollmachten liegt in Ihren Händen. Zudem

wir in Teilzeit mit 20 - 24 Stunden (befristet für ein Jahr) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalreferenten im Personalmanagement (m/w/d) • Organisation und Koordination sämtlicher HR-Themen von Onboarding bis Austritt

wir in Teilzeit mit 20 - 24 Stunden (befristet für ein Jahr) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalreferenten im Personalmanagement (m/w/d) • Organisation und Koordination sämtlicher HR-Themen von Onboarding bis Austritt

- und Sozialversicherungsrecht • Mitwirkung an Jahresabschlussarbeiten und Schnittstelle zwischen Finanzbuchhaltung und der Personalabteilung • Datenpflege im Zeitwirtschafts- und Dienstplanprogramm Clinic Planner • Betreuung und Beratung