Scrum Master and Agile Coach (m/w/d)J. Schmalz GmbH Glatten Vollzeit mit BerufserfahrungIHRE AUFGABENLeitung und Moderation der Scrum-Events (Planning, Daily, Review, Retrospektive, Refinement) mehrerer Entwicklungsteams

Scrum Master and Agile Coach (m/w/d)J. Schmalz GmbH Glatten Vollzeit mit BerufserfahrungIHRE AUFGABENLeitung und Moderation der Scrum-Events (Planning, Daily, Review, Retrospektive, Refinement) mehrerer Entwicklungsteams

Beratung unserer Kunden in anspruchsvollen SAP Signavio, Business-Process-Management- und SAP S/4HANA-TransformationsprojektenAnalyse, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Planung und Moderation

)Ihre Aufgaben:eigenverantwortliche Bearbeitung von Kundenreklamationen von der Analyse bis zum erfolgreichen Abschluss Erstellung und Steuerung von 8D-Reports sowie Moderation interdisziplinärer Problemlösungsteams professionelle Kommunikation mit Kunden

unseresTeams als Agiler Coach / Scrum Master (m/w/d) bei unserem Kunden inBerlin. Ihre Aufgaben:- Moderation von Scrums, Sprintplanungen, Reviews und Retrospektiven- Durchführung von Backlog-Verfeinerungen und SM-Syncs- Organisation

Projektrollen.Aufgaben:Übernahme von Rollenverantwortung als PL gem. PMOplus Administrative und organisatorische Verantwortung der Projektaktivitäten Projektsteuerung z.B.: Moderation von Projekt-Meetings Verantwortung für Projektergebnistypen

Projektrollen.Aufgaben:Übernahme von Rollenverantwortung als PL gem. PMOplus Administrative und organisatorische Verantwortung der Projektaktivitäten Projektsteuerung z.B.: Moderation von Projekt-Meetings Verantwortung für Projektergebnistypen

Projektrollen.Aufgaben:Übernahme von Rollenverantwortung als PL gem. PMOplus Administrative und organisatorische Verantwortung der Projektaktivitäten Projektsteuerung z.B.: Moderation von Projekt-Meetings Verantwortung für Projektergebnistypen

)Ihre Aufgaben:eigenverantwortliche Bearbeitung von Kundenreklamationen von der Analyse bis zum erfolgreichen Abschluss Erstellung und Steuerung von 8D-Reports sowie Moderation interdisziplinärer Problemlösungsteams professionelle Kommunikation mit Kunden

und Durchführung von Interviews sowie Moderation des Formats vor der Kamera Identifikation, Aufbereitung und Kommunikation relevanter Themen aus unserer Unternehmensgruppe für verschiedene Kommunikationskanäle sowie für die Pressearbeit

– von der Bereinigung und Harmonisierung bis hin zur Überführung in S/4HANA. • Moderation von Fachworkshops, Abstimmung der Anforderungen zwischen IT und Fachbereich sowie Erarbeitung modulübergreifender Lösungen.Ihre Qualifikation

- und Qualifizierungsmaßnahmen für hauptamtliche und freiwillige Mitarbeitende. • Leitung und Moderation von Arbeitsgruppen, Austauschformaten und Fachveranstaltungen im Verband. • Erstellung von wissenschaftlich fundierten Arbeitshilfen

– von der Bereinigung und Harmonisierung bis hin zur Überführung in S/4HANA. • Moderation von Fachworkshops, Abstimmung der Anforderungen zwischen IT und Fachbereich sowie Erarbeitung modulübergreifender Lösungen. Ihre Qualifikation

Projektrollen.Aufgaben:Übernahme von Rollenverantwortung als PL gem. PMOplus Administrative und organisatorische Verantwortung der Projektaktivitäten Projektsteuerung z.B.: Moderation von Projekt-Meetings Verantwortung für Projektergebnistypen

als Release Train Engineer (m/w/d).Deine Aufgaben- Steuerung eines Agile Release Trains (ART) im SAFe-Umfeld- Planung und Moderation von PI Plannings und SAFe-Events- Koordination mehrerer Teams inkl. Abhängigkeiten und Releases

? Dann wachs mit uns über dich hinaus!Deine AufgabenPlanung und Organisation von Fortbildungen (Präsenz, Online-Seminar, E-Learning) Persönliche Begleitung und Moderation von Veranstaltungen (Präsenz oder Online) Referenten

/4HANAVerständnis für betriebswirtschaftliche Anforderungen und deren Umsetzung in SAPStrukturierte, analytische Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und EngagementGute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten für Kunden-Workshops