bewerben", hier geben Sie Ihre persönlichen Daten einund können gleich direkt Ihre Dokumente hochladen.APAG Personalplanung GmbHWir freuen uns auf Sie!  APAG Personalplanung GmbHvermittelt seit über 40 Jahren erfolgreich

Management ist neben mehreren Querschnittsaufgaben wie z.B. die Erstellung von Reports, Begleitung von Finanz- und Personalplanungen oder der Prozessunterstützung auch für das Dienstleistermanagement des gesamten Bereich

. • Koordination des Jahresabschlusses und Erstellung des Jahresabschlussberichts • Erstellung der Quartalsberichte für den Aufsichtsrat • Aufstellung und Weiterentwicklung der Finanz-, Cashflow- sowie Personalplanung

für einen erfolgreichen Start in einenabwechslungsreichen und interessanten Job.Wir bieten Dir ab Sommer 2024 eine Ausbildung zumPersonaldienstleistungskaufmann (m/w/d) am Standort Köln Inhalte der Ausbildung:- Personalplanung

des musikalischen Gesamtangebots der Senderfamilie • Budget- und Personalplanung, sowie Kostenstellenverantwortung • Weiterentwicklung von linearen und nichtlinearen Formaten und Produktionen innerhalb • der strategischen Ziele

und Zusammenarbeit mit den für die Arbeitssicherheit verantwortlichen Stellen inkl. Personalplanung, der internen Dienstleister:innen sowie das Aufstellen und Erarbeiten von Sicherungsplänen und Bau- und Betriebsanweisungen gehören

• Die Koordination und Zusammenarbeit mit den für die Arbeitssicherheit verantwortlichen Stellen inkl. Personalplanung, der internen Dienstleister:innen sowie das Aufstellen und Erarbeiten von Sicherungsplänen und Bau

mit Ihrem Team stellen Sie ebenso eine zukunftsorientierte Führungskräfteentwicklung und Mitarbeitendenqualifizierung sicher wie moderne Recruitingprozesse, eine strategische Personalplanung und ein nachhaltiges Gesundheitsmanagement

über mehrjährige Berufserfahrung imVertriebsbereich, in der Personalplanung oder Rekrutierung undoptimalerweise gute Marktkenntnisse  - Sie haben Führungserfahrung oder langjährige Erfahrung alsPersonaldisponent, -berater

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• Assistenz der Direktion in der Personalplanung des Institutes • Überwachung und Auswertung der diagnostischen Leistungen und des Budgets des Institutes • Vorbereitung der Leistungsabrechnung • Organisatorische Aufgaben

und durchzuführen (bspw. zu Richtlinien, Verfahren, Personalplanung und der Verwendung des Bewerbermanagementsystems) • Mitwirken bei HR-Projekten in unserem Headquarter in Bremerhaven Und dafür bringst du mit: • Abgeschlossenes

- und Buchungsunterlagen: Du hast alles unter Kontrolle. Du pflegst aktiv die Kundenbeziehungen als persönliche:r Ansprechpartner:in vor Ort und stehst in enger Abstimmung mit deiner Bezirksleitung. Du bist für die Personalplanung

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: Du hast alles unter Kontrolle. Du pflegst aktiv die Kundenbeziehungen als persönliche:r Ansprechpartner:in vor Ort und stehst in enger Abstimmung mit deiner Bezirksleitung. Du bist für die Personalplanung und die Entwicklung

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