Verwaltungsthemen selbstständig zu organisieren und gewissenhaft zu arbeiten? Dann werde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze uns in der Zentrale in Frankfurt! Personalsachbearbeiter Schwerpunkt Lohn – und Gehaltsabrechnung

von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen etc. • Unterstützung im Bewerbermanagement • Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung • Bearbeitung von Themen rund um die Zeiterfassung • Kommunikation

und Aktualisieren der Personaldaten z.B.abrechnungsrelevante Daten oder Personalstammdaten oder Daten für dieZeitkontenpflege - Unterstützen der Lohn- und Gehaltsabrechnung  - Klären der standardardisierten Sachverhalte

und Aktualisieren der Personaldaten z.B.abrechnungsrelevante Daten oder Personalstammdaten oder Daten für dieZeitkontenpflege - Unterstützen der Lohn- und Gehaltsabrechnung  - Klären der standardardisierten Sachverhalte

: 325976 • Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen • Erstellen von Entgeltbescheinigungen, Statistiken, Auswertungen und Sozialversicherungsmeldungen • Pflegen der Personalstammdaten

: 325976 • Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen • Erstellen von Entgeltbescheinigungen, Statistiken, Auswertungen und Sozialversicherungsmeldungen • Pflegen der Personalstammdaten

: 325976 • Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen • Erstellen von Entgeltbescheinigungen, Statistiken, Auswertungen und Sozialversicherungsmeldungen • Pflegen der Personalstammdaten

und Beratung der Beschäftigten und Vorgesetzten zu Fragen der Eingruppierung / Stufenzuordnung, der Befristungsmöglichkeiten, der Gehaltsabrechnung, Arbeitszeit, Sozialversicherung sowie zu Mutterschutz / Elternzeit und Pflege

• Vorbereitung der Gehaltsabrechnung • Weiterentwicklung der HR-Software (Loga) • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Sie verfügen über eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Personalwesen des Gesundheitswesens

und die CeBeeF Hessen GmbH. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Personalsachbearbeiter/in Entgeltabrechnung (30 bis 39 Std./Woche). • Durchführung der termin- und fachgerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung

. • Vollständige Abwicklung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung in fidelis für einen definierten Mitarbeiter*innenkreis • Beratung in allen abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- sowie sozialversicherungsrechtlichen

liegen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung des gesamten Konzerns und der Digitalisierung von workflowgestützten Personalprozessen. Zudem sind wir Ansprechpartner für den Bereich Recruiting & Personalmanagement sowie

Kollegen (m/w/d) als Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll (m/w/d) • Eigenständiges Erstellen der Lohn-und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterstamm • Eigenverantwortliche

als Personalsachbearbeiter:in (m/w/d):  - Termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung - Melde- und Bescheinigungswesen - Ansprechpartner:in in allen abrechnungsrelevanten Fragen - Durchführung der kompletten Eintritts- und AustrittsprozesseIhr Profil

unter Berücksichtigung des Stellenplans • Personal-Stammdatenpflege • Pflege, Kontrolle und Verwaltung der Zeitwirtschaft • Sicherstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung • Erstellung von Arbeitszeugnissen • Erstellen

, Krankenkassen und anderen externenpersonalrelevanten Ansprechpartnern • Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für denSteuerberater für ca. 65 Personen • Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in allenpersonalrelevanten

die Mitarbeiterdaten für einen reibungslosen Ablauf der Lohn-u. Gehaltsabrechnung • Du erledigst im Rahmen der Personalsachbearbeitung Aufgaben von der Vertragserstellung bis hin zur Zeugniserteilung • Du erledigst die Zeiterfassung

die Mitarbeiterdaten für einen reibungslosen Ablauf der Lohn-u. Gehaltsabrechnung • Du erledigst im Rahmen der Personalsachbearbeitung Aufgaben von der Vertragserstellung bis hin zur Zeugniserteilung • Du erledigst die Zeiterfassung

der Zeiterfassung - Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Abrechnung der Kosten von DienstreisenUnsere Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. alsBürokaufmann oder Steuerfachangestellter

in einem dynamischen Team tätig zu seinIhre Aufgaben - Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für denSteuerberater für ca. 65 Personen - Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in allen personalrelevantenAngelegenheiten - Operatives