• Qualitätsmanagement der Candidate Experience • Teilnahme an persönlichen Vorstellungsgesprächen • Internationales Agenturenmanagement (u.a. Verfassen von monatlichen Briefings, Durchführen von Status-Calls) • Betreuen und Auswerten

für einen Zeitraum von 5 bis 6 Monaten zu besetzen. Im globalen Personalmanagement unterstützen und beraten die globalen HR Business Partner mit ihrem Team die Vorstände sowie deren Top Management in allen strategischen und operativen HR

-month internship (which will then continue as a traineeship) you will be an active part of the HR department, especially for the recruiting team. You will support the entire recruitment process and assist the team: from the

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Deine AufgabenNutze die Gelegenheit, Teil unseres internationalen Talent Acquisition Teams zu werden und an strategischen Projekten mitzuwirken, die den Recruiting-Prozess in 32 Lidl Ländern optimieren. Ab August

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