Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Praktikant (m/w/d) Organisationsentwicklung in München für 6 Monate. Es kann ab sofort losgehen! Ergänze Dein Studium mit einem gut bezahlten

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Verstärke unser Team bei der Boerse Stuttgart Group als Praktikant Change-Management & Organisationsentwicklung (gn) Als Boerse Stuttgart Group sind wir die sechstgrößte Börsengruppe in Europa mit strategischen

in der Personalentwicklung (z. B. Konzeption von Seminaren, Trainergesprächen) • Umsetzung eigener Projekte (z. B. Lean-Schulung für Praktikanten, Erstellung eines Onboarding-Handbuches, Benchmarkanalysen) • Unterstützung bei der Organisation

in der Personalentwicklung (z. B. Konzeption von Seminaren, Trainergesprächen) • Umsetzung eigener Projekte (z. B. Lean-Schulung für Praktikanten, Erstellung eines Onboarding-Handbuches, Benchmarkanalysen) • Unterstützung bei der Organisation

und Mitarbeiter an fünf Standorten im In- und Ausland. Für unsere Zentrale in Dachau bei München suchen wir ab sofort einen Praktikanten / Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Personal • Lerne das spannende und breite Spektrum

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- und Organisationsentwicklung zu erlangen. Idealerweise beträgt der Zeitraum des Praktikums 3 bis 6 Monate, wobei eine Kombination aus freiwilligem und Pflichtpraktikum möglich ist. Die Hauptaufgaben sind: • Kennenlernen von und Unterstützung

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des Bewerbercontrollings • Organisation sowie Umsetzung von strategischen und operativen Projekten, z.B. betriebliches Gesundheitsmanagement oder Personalentwicklung • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften

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wir dich für ein Praktikum (w/m/d) von 6 Monaten im Bereich Geschäftsentwicklung / Business Development - Schwerpunkt Strategie der DB Fernverkehr AG am Standort Frankfurt (Main). Derzeit arbeiten wir 1-2 Tage pro Woche im Büro, die restliche Zeit

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei die Basis unseres Erfolgs. Diesen Erfolg wollen wir weiter ausbauen – gemeinsam mit dir. Praktikant Personalentwicklung (m/w/d) Praktikum, 2 bis 6 Monate, Wiesloch bei Heidelberg

Für unseren Geschäftsbereich Business Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Praktikant - Chief HR Office (w/m/d) . Das erwartet dich Geschäftsführung – Als vollwertiges Mitglied des Bereichs People

und Personalentwicklung sowie der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden-Benefits.Sie organisieren und begleiten die Seminare zum Onboarding neuer Mitarbeitenden (inklusive der Auszubildenden, Praktikanten/innen und dual Studierenden).Wir freuen

und Personalentwicklung sowie der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden-Benefits. Sie organisieren und begleiten die Seminare zum Onboarding neuer Mitarbeitenden (inklusive der Auszubildenden, Praktikanten/innen und dual Studierenden