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im Bereich Personalmanagement, Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation • Vorzugsweise erste bis fundierte Berufserfahrungen in den Bereichen Recruiting, Personalmarketing oder Employer

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Personalmarketing-Maßnahmen um, z.B. Karrieremessen, Social Media, Stellenanzeigen • Sie planen und führen On- / Offboarding-Prozesse durch • Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement

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Spezialist (m/w/d) Personalmarketing und Recruiting / Talent Acquisition Manager (m/w/d)Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als Spezialist (m/w/d) Personalmarketing

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Recruitingstrategien in Zusammenarbeit mit dem Unternehmensmarketing • Analyse aktueller Trends und Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt und Ableitung von Handlungsempfehlungen sowie deren Umsetzung • Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen

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